Business Coaching & Mentoring Services

Du bist IT-Anbieter oder IT-Startup und möchtest dein Unternehmen, Produkt, Marktzugang oder Team richtig positionieren. 
Zur Ergreigung der richtigen Maßnahmen analysiere / sequentialisiere / priorisiere Probleme und Aktionen.

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Situationsanalyse

Strategische Implikationen - Schlüsselableitungen für die Entscheidungsfindung:
🔹 kritische Erfolgsfaktoren (z. B. digitale Reife, Know-how, Sicherheit)
🔹 dringende Handlungsfelder (Risiken oder Lücken)
🔹 Investitionsprioritäten (Ressourcen gezielt einsetzen)
🔹 Erfolgshebel (Kultur, Leadership, Tools, Partnerschaften)
Ziel: 

Wir liefern dir ein klares, datenbasiertes Verständnis deiner aktuellen Situation als Grundlage für strategische und IT-bezogene Entscheidungen.

Zusammen analysieren wir deine aktuelle Situation und entwickeln einen Leitfaden für eine zufriedenstellende Gesamtlösung. Du kannst jeden Schritt strukturieren, priorisieren und validieren und die richtigen Maßnahmen ergreifen, um Probleme – von den wichtigsten bis zu den weniger wichtigen – zu lösen und die Kontrolle zu behalten. Dank unseres systemischen Ansatzes erfasst du die Komplexität und die Zusammenhänge spezifischer Situationen, Umstände und Prozesse. 

So entdeckst du neue Optionen und Handlungsalternativen, die du zuvor vielleicht abgelehnt oder gar nicht in Betracht gezogen hättest.

1. Interne Rahmenbedingungen: Fokus: Was passiert innerhalb der Organisation?
BereichZentrale AnalysepunkteRelevanz für Entscheidungen
1. Ressourcen & Fähigkeiten       ➜ Finanzen, Personal, technologische Ausstattung, Infrastruktur📌 bestimmt Machbarkeit und Investitionsspielräume
2. Prozesse & Effizienz➜ Prozessqualität, Automatisierungsgrad, Engpässe📌 zeigt Optimierungs- und Digitalisierungspotenzial
3. Technologielandschaft➜ Bestehende IT-Systeme, Kompatibilität, Sicherheitsniveau📌 Grundlage für Modernisierungs- oder Ersatzentscheidungen
4. Kultur & Führung➜ Innovationsbereitschaft, Zusammenarbeit, Veränderungsakzeptanz📌 beeinflusst Erfolg von Transformationen
5. Leistungskennzahlen (KPIs)➜ Produktivität, ROI, Qualität, Kosten📌 dient als Ausgangsbasis für Erfolgsmessung
 
2. Externe Rahmenbedingungen: Fokus: Was beeinflusst das Unternehmen von außen?
BereichZentrale AnalysepunkteRelevanz für Entscheidungen
1. Markt- & Branchentrends➜ Wachstum, technologische Entwicklungen, Digitalisierung📌 identifiziert Chancen und Risiken
2. Kundenanforderungen➜ Erwartungen, Zufriedenheit, Nutzererlebnis📌 steuert Prioritäten für kundenzentrierte Maßnahmen
3. Wettbewerb➜ Strategien, Innovationstempo, Benchmarking📌 dient zur Positionierung und Differenzierung
4. Regulatorik & Compliance➜ Datenschutz, Sicherheitsstandards, ESG-Vorgaben📌 minimiert rechtliche und operative Risiken
5. Partner- & Lieferantennetzwerk➜ Abhängigkeiten, Stabilität, Innovationskraft📌 beeinflusst Skalierbarkeit und Resilienz

Zielmanagement

Nach der Situationsanalyse kannst du deine Themen strukturieren, die Einflüsse und Wechselwirkungen erkennen, die Ziele validieren und sofort verstehen, welche Maßnahmen die richtigen sind. Du bist sofort handlungsfähig.

 
1. Ziele schärfen & priorisieren
➜ SMART-Check (konkret, messbar, erreichbar, relevant, terminiert)
➜ Priorisierung nach Impact vs. Effort
➜ Reduktion von Zielkonflikten (z. B. Sicherheit vs. Geschwindigkeit)
➜ klarer Ziel-Fokus für die nächsten 90 Tage
 
2. Ziele auf Stakeholder abstimmen
➜ Alignment-Workshop zwischen Management, IT, OT, Operations
➜ Abgleich von Erwartungshaltungen
➜ Rollen & Verantwortlichkeiten definieren
➜ Kommunikationsplan für Zielverfolgung
 
3. Ziele in messbare KPIs übersetzen
➜ Leading Indicators festlegen (früh warnende Messpunkte)
➜ Lagging Indicators definieren (Ergebniskennzahlen)
➜ KPIs operationalisieren (Wer misst? Wie oft? Mit welchem System?)
➜ Baseline bestimmen (Startwerte für PoV / Business Value Messung)
 
4. Zielabhängigkeiten & Risiken identifizieren
➜ Zielbeziehungen analysieren
➜ Risiken, Blocker und Engpässe auflisten
➜ Risikomindernde Maßnahmen definieren
➜ Szenarien entwickeln (Best Case, Realistic, Worst Case)
 
5. Maßnahmen ableiten & Roadmap erstellen
Quick Wins vs. strategische Maßnahmen
Pilotprojekte oder PoV-Initiativen starten
Ressourcen & Budgets zuordnen
Verantwortliche bestimmen
 
6. Governance & Steuerung aufsetzen
OKR- oder Zielsteuerungsmodell definieren
Follow-up-Routinen etablieren (Weekly, Monthly, Quarterly)
Review- und Entscheidungsmechanismen festlegen
Kennzahlen-Dashboard einrichten
 
7. Transparenz & Kommunikation gewährleisten
Zielbilder visualisieren (Roadmaps, KPI-Dashboards)
regelmäßige Statusberichte
Erfolgskommunikation intern & extern
Einbindung von Fachexperten & Teams
 
8. Kontinuierliche Anpassung
Ziele iterativ nachschärfen
Maßnahmen an neue Erkenntnisse anpassen
Lessons Learned Sessions durchführen
Zielarchitektur regelmäßig überprüfen